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El Gobierno británico es un empleador inclusivo y amigable para la diversidad. Valora la diferencia, promueve la igualdad y desafía la discriminación, mejora la capacidad organizativa. No discrimina por motivos de discapacidad, raza, color, origen étnico, género, religión, orientación sexual, edad, condición de veterano u otra categoría protegida por la ley. Promueve oportunidades de trabajo flexibles para la familia, donde las necesidades operacionales y de seguridad lo permitan.
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